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Quiénes somos

Historias que iluminan

NUESTRA MISIÓN

Durante más de 30 años, Skylight se ha comprometido a producir medios artísticos, desafiantes y socialmente relevantes para fortalecer los derechos humanos y la búsqueda de la justicia. A través del uso de los medios de comunicación, la tecnología y las herramientas digitales, buscamos involucrar, educar y aumentar la comprensión de los derechos humanos y la justicia social entre el público general, los educadores y los políticos. Skylight es una organización 501(c)3 sin fines de lucro.

COMO TRABAJAMOS

Sea una película, una plataforma digital, una herramienta móvil, un artículo editorial, un taller educativo o un kit de proyección para acompañar un documental, la historia siempre es lo más importante para Skylight.

En Skylight no solamente contamos historias sobre derechos humanos­­ si no que hacemos que la gente participe en el activismo para promover los derechos humanos internacionales. (Vean nuestro video 30 Años de Skylight para conocer más)

Nosotros creamos medios con la gente; colaborando con líderes comunitarios, organizaciones de base y ONGs para crear medios de comunicación que den voz a sus historias y fortalezcan sus esfuerzos.

Demostramos con las vías hacia adelante no solo documentando la situación, sino tambien la lucha. Enseñamos el proceso a través del cual, poco a poco, se logra el cambio. Hacemos que nuestras películas sean accesibles para las ONGs y educadores internacionales a través de Paquetes de Proyección Académica y Kits de Proyección.

Aumentamos el impacto y la acción creando plataformas y nuevas tecnologías que facilitan la interacción de la gente con temas y problemas sociales. Nuestros proyectos de medios nuevos incluyen IJCentral, The Toolbox (La Caja de Herramientas), y Cada Memoria Cuenta.

NUESTRA HISTORIA

Como una organización mediática de derechos humanos, el trabajo de Skylight se ha enfocado en ampliar la voz de grupos y comunidades que luchan por la justicia social y por sus derechos desde nuestra fundación en 1981. El contenido que producimos ­ desde películas documentales hasta distintos proyectos de medios digitales­ crea un ecosistema de medios que fortalecen una cultura de derechos y ciudadanía comprometida. Combinamos el arte de la narración con estrategias de derechos humanos para el servicio de movimientos sociales, un proceso que nos ha hecho parte de la batalla por la narración en movimientos alrededor del mundo. Al hacer esto, trabajamos con socios complementando y fortaleciendo sus esfuerzos de defensa y educación. Desde las conclusiones tomadas por la Comisión de la Verdad y Reconciliación en Perú, que declaran que la democracia no se puede sacrificar en nombre de la seguridad, hasta los esfuerzos de la Corte Internacional Penal para ejercer un mandato de la justicia en el rostro de la política de poder global, las historias que contamos sensibilizan y comprometen a la gente a través de una perspectiva de derechos humanos.

EQUIPO

SOCIOS

Empleo y prácticas

The internship program at Skylight promotes experiential learning for current undergraduates, recent graduates, and master’s students in media outreach, post-production, and fundraising/development for a small non-profit. The program encourages active, self-directed, and flexible learning, with an emphasis on providing interns with a range of tasks and responsibilities based on their interest areas. The program emphasizes process over product and above all a positive collaborative learning experience.

If you’d like to be considered for a position not listed please send your resumé to Autumn at autumn[at]skylight.is.  

Skylight provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability or genetics. In addition to federal law requirements, Skylight complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.